在这个骄阳如火的七月，2021届大学毕业生从各地相继奔赴德赛。在7月13日的入职典礼上，新德赛人以嘹亮之声唱响《德赛之歌》，开启职场生涯第一步。集团总裁姜捷、副总裁刘其出席典礼并发表讲话。

       姜总阐述了惠州的湾区地缘优势、多样宜居的城市环境和极具包容性的人文底蕴，介绍了德赛的发展历史、核心产业、战略布局、人才培养及未来的发展前景，并充满信心地指出，大学毕业生选择德赛一定会是正确无悔的选择。姜总殷切期望新德赛人充分认识并认真践行德赛核心价值观和“五个文化”，强调要终身学习，通过读书学习提高工作实践的正确性，加速成长。作为国家之栋梁，姜总希望大家要有家国情怀并为之奋斗，不断创造价值，获得良好的职业发展，实现伟大的梦想。

       刘总希望新入职大学生尽快转变习惯快速融入企业，持续学习，争优创先，积极贡献，提高解决问题的能力，将个人发展与团队和组织结合在一起，保持身心健康，谱写人生新篇章。

       集团总部李扬、德赛西威何志亮、德赛电池张宪龙作为特邀嘉宾，分享了个人的成长经历，并给予宝贵建议，鼓励新德赛人保持开放心态，积极奋斗，立足当下，建立长远观、全局观、全球观，在德赛平台上实现自我成长，不断创造更大的价值。

       德赛学院院长毛海光通过心理游戏互动启示大家要有开放心态和利他思维，勉励新德赛人从“心”出发，打破思维限制，不断创新，投资人生新阶段，为选择而努力，在德赛成就梦想。

       入职典礼拉开了新德赛人培养的帷幕，为期一年的培养计划将分三个阶段有序展开：第一阶段探索期将帮助新人了解企业的发展与文化，掌握职场基本技能；第二阶段践行期将让新人通过实践学习，快速融入工作环境；第三阶段承担期将通过应对复杂难点问题，构建独特优势，早日成为传承德赛事业的优秀德赛人。